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最近关于城市管理最新动态

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最近关于城市管理最新动态

城市建设和管理是城市经济社会发展的重要组成部分,是全面推进城市化的重要保障。城管的调查报告有哪些?以下是数据库收集整理的城市管理调查报告的全部内容。欢迎阅读参考!希望能帮到你。

城市管理调查报告选登(一)

根据区人大年度工作安排,2010年11月至12月,在市人大副主任的领导下,组织部分省、市、区人大代表对我区《99市城市管理相对集中行政处罚权实施办法》一周年实施情况进行检查。检查组听取了区城管执法局的工作汇报;进行了为期一天的城管执法巡察,亲身体验了城管执法的过程;举行了各级研讨会。检查和调查总结报告如下:

一、城市管理执法工作的基本情况和主要特点

一年来,区政府及其职能部门坚持以经济建设和城市管理为重点的城市工作方针,围绕建设两高两区的战略目标,认真落实《99市城市管理相对集中行政处罚权实施办法》,积极探索行政执法运行模式和保障机制,依法行政,文明执法,重视队伍建设,有效提高了全区城市管理综合执法水平,执法效果初步显现。去年底,99个城市对五个区的城市管理行政执法进行了综合评价,我区获得第一名。

(一)城市管理99模式实现新发展。区委、区政府积极探索建立城市管理行政执法新的运行模式和保障机制,在建立城市管理执法保障警力的基础上,成立了法院城市管理联络处,构建了城市管理执法、法律保障和法院司法综合执法新体系,有效解决了执法对立、执行公务受阻、执行难的问题。区城管局等职能部门不断创新城管执法案件审查运行机制,制定《99区城管执法集中案审(暂行)办法》,建立分散查案、专职办案、集中办案的操作流程,实行查案、办案、办案分离,确保办案质量。在全市范围内,建立了银行在区城管执法局设立罚款、处罚专项支付窗口的制度,严格实行罚款、处罚分离,既规范了程序,又方便了当事人,得到了市的肯定。

(二)城市秩序管理取得新突破。为了提高市容秩序的日常管理水平,区政府制定并实施了新的市容管理评价方法《99区市容秩序管理考核细则及评分标准》。XX年,在XX等道路市场(摊群)、铁路沿线、自来水厂水源区、8888街等占地10万平方米以上的违章建筑拆除工作顺利完成。重点整治街道、街巷、街道等区域,对城市牛皮癣、无照摆摊、占道等违法现象开展专项整治工作,取得良好效果。为稳步提高街道车辆停车管理水平,成立三车管理公司,实现停车秩序、安全防盗、扶贫三重效应的有机结合,全区80条三级以上铁路管理道路管理的车辆盗窃率下降50%以上。群众关心的菜市场和物业管理小区环境卫生发生明显变化,消除四害长效工作机制初步建立,爱国卫生和健康创造工作深入开展,市容市貌整体形象得到改善

(一)执法依据不充分。城市管理执法法规建设滞后,已出台的地方性法规内容过于原则性,缺乏可操作性。

(二)执法部门职责界定不够明确,城市执法没有形成合力,操作不够顺畅。比如根据市政府101号令,城管执法局应将部分行政执法权移交给城管行政执法局。但经过一年多的运行,由于行政处罚权移交过程中缺乏必要的、规范的操作程序,审批、管理、执法脱节,各部门之间没有真正的共识。在执法过程中,行动不够统一,处罚不够到位等等,影响了城管执法的综合效率。

(c)执法环境不理想。由于城管执法对象多为弱势群体,部分人对执法行为不理解、不支持,围攻、诘问、抗拒法律的现象时有发生。

(4)执法保障有待进一步加强。随着城管执法职能的扩大和执法成本的增加,执法力量配置明显不足,经费保障存在缺口。

(5)城市管理和城市执法的理念还没有适应现代城市管理的要求。区内市容环境卫生与城管“99、两区两高”目标有一定差距。城管执法长效机制尚未真正形成,城管部门队伍素质和执法能力有待进一步提高。

第三,一些建议

(1)要进一步加大《99市城市管理相对集中行政处罚权实施办法》的宣传力度,注重实效,严把形式关,围绕教育目标设计有效载体,运用多种形式,调动多种力量,不断提高公民的法律意识和大局意识,使公民自觉落实十大违规,积极支持城市管理行政执法,共同营造城市管理执法的良好氛围,为城市管理工作的发展提供积极的社会支持。

(二)进一步深化行政管理体制改革,着力改进和积极推进城市管理行政执法运行模式和长效机制建设,不断提高行政执法效率。要根据工作中的新情况、新情况、新问题,进一步加强调查研究

时俱进,不断探索应对措施,不断创新解决办法。求真务实,切实解决群众关注的热点、难点问题。

(三)要进一步整合力量,明确职责,理顺关系。按照权责一致的原则,以提高行政执法效能为目的,合理调整政府有关部门的职责与权限,进一步明确划分有关部门之间的职能分工,以保证相对集中行政处罚权制度的顺利实施,促进和保障我区城管执法工作高效、有序地运转。

(四)进一步提高城市管理与执法部门的使命感、责任感,树立执法就是服务的理念。既要切实履行职责完成城市管理任务,又要践行三个代表重要思想,做到权为民所用,利为民所谋。要大力推行阳光执法,提高管理与执法的透明度,置城市管理执法工作于广大市民和社会舆论的监督之下。要以实现广大市民与城管执法部门之间的互动为前提,在市民与城管执法部门之间架起沟通和交流的平台,提高广大市民参与城市管理的积极性,增进其对城管执法工作的理解,要大力推行亲民执法,提高管理与执法的服务性,变被动管理为主动服务,化解矛盾,促进城市管理。要大力推行文明执法,提高管理与执法的规范。要大力推行公正执法,提高管理与执法的严肃性。

(五)坚持以人为本,内强素质,外树形象,全面实施素质建设工程,不断提高执法队伍整体的思想业务水平。一是严把入口关,打牢行政执法队伍的素质基础;二是加强思想教育,打牢行政执法队伍的思想基础;三是强化业务培训,打牢行政执法队伍的业务基础;四是完善制度建设,打牢行政执法队伍的规范基础;五是坚持准军事化管理,打牢行政执法队伍的作风基础。

(六)要增加对城市管理与执法工作的投入,缓解经费不足的矛盾,更好地促进城市管理与执法工作,为推进我区两高、两区建设作出新的贡献。

  城市管理的调查报告经典(二)

近两年来,为筹备世园会和提升城市形象,我区对城区基础设施、市容环境等进行了较大规模的综合整治,城市面貌焕然一新。为了更好地放大世园会效应,把服务世园期间的有效做法和成功经验及时转化为长效机制,提升城市管理水平。区政协于4月份组织部分委员深入住建、城管等区直部门和重点街道,对城区建设管理情况进行了专题调研。听取了有关部门的专题汇报,与相关单位负责人进行了专题座谈,对城市建设管理长效机制建设工作广泛征求了各方面意见。现将调研情况报告如下:

一、路南城市建设及管理工作的主要成效

近年来,路南区以开展三年大变样、危旧房拆迁、棚户区改造、外立面综合整治、社区环境综合整治、创建国家文明城和国家卫生城等工作为抓手,不断提高城市管理水平,改善城市环境。特别是随着南湖世园会的筹办,进一步提高公共服务设施建设速度,强化城区环境综合整治,提升了城市美誉度和竞争力。

  (一)市政设施不断完善

世园会在南湖举办,在基础设施方面我区是直接受益者,道路交通及市政设施比常规建设进度至少提早了三到五年。一是新建和拓宽改造了世园会周边和外围道路,通行能力和便捷度明显提高。对南新西道、唐柏路、复兴路、老205国道等5条世园会周边道路进行拓宽改造,我区境内通行环境得到明显改善。二是完善内、外围配套路网工程。十二五期间,全区累计投资近13亿元,翻修改造、道路提升主次干道18条,维修维护道路114条,大里路南延、达湖路、学院东路等6条新建道路路网工程全面竣工,为我区群众提供了安全、便捷、通畅的出行服务。

(二)市容环境有所改观

我区从完善基础设施,改善人居环境入手,着力抓好城市环境面貌综合整治。十二五期间,新增绿化覆盖面积94.7公顷,新增绿地面积90.2公顷,新增公园绿地面积公顷;集中开展市容环境百日攻坚行动,全面开展垃圾源头治理,累计清运万吨。借势城市大开发、世园会筹办等机遇,对南新道危旧房、南富庄等48处老旧城区和城中村进行改造,完成南新道、友谊路、复兴路等6条骨干道路的拓宽改造,管网配套全面贯通,拉开了中心城区骨架,全区城区环境面貌发生明显变化。

  (三)工作机制逐步优化

按照全面覆盖、界线明确、不留空白、不交叉重叠、横向到边、纵向到底的数字化管理理念,推行了定档升级、动态管理工作机制。最近关于城市管理最新动态对环卫、园林绿化、市政设施等方面工作大胆尝试和探索,为城市管理工作实现长效化、可持续性发展奠定了坚实基础。2015年,办理各类数字化案件件,办结率90%以上,落实社区网格化问题563件。

二、存在问题

(一)城市规划执行不够到位。一是市民和开发商的规划意识不强,受利益驱动,经常出现一些违规的行为。二是规划实施过程由于受到行政干预而改变原来规划设计。三是职能部门监管缺位,无序开发时有所见。四是详细规划出台有其滞后性,城市建设不按规划实施现象时有发生,致使规划中应遵循的基本原则、布局、功能不能得到体现。

(二)城市管理理念有待转变。我区的城市管理还未摆脱传统管理模式的束缚,重建设、轻管理,重视硬件,忽视软件的现象还未真正扭转,常态化管理还有很大差距。长期以来形成的暴风骤雨式、领导推动式的城市管理手段,催生了突击式、运动式的惯性思维,城市管理中的矛盾问题不断凸显,重建轻管、建管脱节和重抢修性管理、轻常态化维护的模式以及迎检式的管理方法,已无法满足现代城市管理要求,造成一些问题反复、回潮,重复执法现象屡屡出现,浪费了不少的财力、物力和人力,个别区域的脏、乱、差的状况依然存在。

(三)精细化管理还有很大差距。注重大街大路的外形,忽略群众身边小事,没有从根本上解决与群众生产生活息息相关的背街小巷脏乱差问题。特别是我区老旧小区多,因为年久失修,基础设施投入历史欠账多,硬件设施差,居住环境差,物业管理仅限于低层次的管理,解决不了文化休闲、公建配套、专业改造等问题,一定程度上影响了居民生活质量的提高和城市环境的提升。虽然迎世园会期间,我区对全区环境进行了全面治理,但一些老小区仍未涉及,全区整体环境还有待进一步治理。

(四)市民的文明素质需进一步提高。由于宣传教育等诸多方面的原因,城市管理工作的重要性还没有真正在全社会形成共识。虽然群众对城市管理要求高,但对城市管理认知度和支持度、参与度不高。部分市民一方面缺乏应有的城市意识、市民意识、文明意识,以自我为中心、我行我素的现象普遍存在,前扫后扔现象尤为突出,造成城市死角死面。特别是城乡结合部区域环境治理难,既影响市容市貌又增加管理成本。另一方面对城市管理工作不理解,不支持。特别是在流动摊贩的管理上,市民往往看不到执法人员前期所做大量的宣传教育说服劝阻工作,看到的往往是教育警告无效后,被迫采取强制措施。不明真相的市民总是习惯性地站在弱者一方,这样就造成执法人员往往处于不管,老百姓要骂,管了也被骂的尴尬境地。

  三、几点建议

(一)积极探索建立齐抓共管的工作机制

城市管理是一门综合性的科学,涉及到许多职能部门。一是大力推进政府职能转变,突出政府在社会管理和公共服务方面的职能;加强对城市管理工作的考核,逐步将城市管理工作纳入对各相关部门和镇乡街主要领导的考核内容,增强其做好城市管理工作的内在动力,促使重在管理理念真正得到落实。二是建议由区政府牵头,建立联合执法、齐抓共管的工作机制,明确工作分工,制订工作制度,规范工作职责,确定执法范围,严格工作纪律和工作程序。在执法过程中,要坚决纠正互相扯皮、互相推诿的不良倾向,使城市管理逐步走向综合管理、综合执法的轨道上来。

  (二)强化城市规划、建设、管理工作的统筹衔接

城市规划、建设、管理工作互为支撑、相互影响,在当前的管理体制和工作架构中各自独成体系,区级基本没有规划建设权,只有分级管理的责任,而城市规划、建设中的遗憾,往往给城市管理带来困难。建议要强化规划的约束和执行,充分发挥规划对城市发展的引领和调控作用,强化规划的刚性约束,坚决克服规划与建设两张皮的现象。要超前谋划、周密考虑、精心设计,统筹做好道路、供水、排污、通讯、电信、供气、绿化、环卫、停车场等与人民群众密切相关的民生工程建设的规划,建设配套齐全,布局合理,节约资源,环境优美的生态型城市中心区。

(三)建立健全各负其责、疏堵结合的城市管理执法机制

一是建议实行属地责任、责权统一、管理下移的原则,探索实施基层城管执法机制,各负其责,集中精力抓好辖区内市容秩序管理工作。二是建议明确各驻区单位承担相应的城市管理任务,进一步推进城市管理工作重心下移。三是探索实施疏堵结合的管理办法,在不影响交通、不影响市容、不影响群众生活秩序的前提下,区分行业、区域、地点、时间进行规范管理和疏导。对群众生活需要的服务项目,逐步纳入社区服务体系;本着兼顾困难群众就业需求、方便市民生活、缓解执法人员与个体经营者矛盾的原则,在市场不能满足居民生活需要的地方,定点、定时地利用空置地设置临时性市场,引导游动摊贩进场经营等。

  (四)强化宣传,形成广泛参与的社会氛围

一是强化宣传教育工作力度,城市建设管理是一项群众性、社会性很强的工作,要大力营造城市社会化管理,群众化参与的良好氛围,让城市建设与管理的根深扎社会、深入人心,为良好执法环境的形成奠定坚实的基础。二是要充分体现尊重人、关怀人、方便人的理念,通过各种易于理解、乐于参与、善于接受的主题宣传和教育活动,努力构建人民城市人民管的良好格局。三是重大市政建设方案要提高公众参与意识,广泛征求市民意见,城市管理及城乡规划建设的实施要主动接受市民参与和监督,市政公用设施设计上要为民,效果上要便民,要把人文关怀充分体现在每项重大市政基础设施的规划、建设、管理的全过程。

(五)加强管理,提高城区整体形象

一是按照三城齐抓的总体要求和目标,持续开展对老小区的专项治理。在全区48个区域改造基本完成的基础上,加快完善我区老旧城区公共设施建设,改善居民生活条件。二是进一步重视和支持老小区物业管理工作,提升物业自营能力。

  (六)切实加强自身建设

要根据城市管理工作的特点和任务需要,加强队伍业务能力和思想作风建设,强化执法服务理念,切实提高城管执法水平。建议区政府针对我区城管执法工作实际需要,结合我区实际,在人力、物力、财力等方面,最大限度地向城管一线倾斜,尽可能地改善城管工作条件。

城市管理的调查报告推荐(三)

根据市人大会2017年工作安排,10月份,会第四次会议将听取和审议市政府关于我市城市管理工作情况的报告,并进行专题询问。为做好审议和专题询问工作,10月中旬,市人大会主任宋远方带领考察组,赴杭州、厦门两市对城市管理工作进行了考察调研。自5月份以来,市人大会副主任张大勇带领城建环资委员会和工作室,结合市容和环境卫生管理条例立法,对市南、市北、李沧、崂山等区市的城市管理工作进行了广泛深入的调研;先后到北京、上海、广州、成都、南京、宁波、大连等城市进行了考察学习,到市城管局、规划局、城乡建设委、国土房管局

城管局党组关于巡察整改情况的通报

根据市委的统一部署,市委第四检查组于2019年6月19日至8月20日对城管局进行了检查。9月10日,检查组向城管局党组织反馈。按照党务公开的原则和检查工作的有关要求,现将检查整改情况予以公布。

一、整改工作的组织

最近关于城市管理最新动态

第一,统一思想认识,强化主体责任。在市委检查组反馈的当天,召开了检查整改工作党组专题会议,要求领导班子和班子成员对市委的检查反馈和问题整改要求统一思想和行动,认真对待检查整改工作,不回避、不拖延、不敷衍。会上明确了局党组负责检查整改,党委书记、局长何富平为第一责任人,负责组织领导工作,分管领导在分工范围内负责整改工作,齐心协力确保整改问题“一切到位,一切呼应”。10月9日,召开专项检查整改民主生活会,重点听取市委检查组反馈意见,结合思想实际工作,分析党性,开展批评和自我批评,明确整改方向和措施,抓好整改落实,确保检查整改成效。

二是加强组织领导,落实各级责任。我局成立了以党委书记何富平为组长,党组成员、副局长陈艾明、翟建兵为副组长,其他班子成员、相关部门负责人、下属单位负责人为成员的整改工作领导小组。领导小组下设办公室,翟建兵同志兼任办公室主任,具体负责统筹协调、督促检查、验收、总结情况。他召开了四次局党组会议、一次巡视和整风专项民主生活会,并专门部署、研究和推动了整风的实施。研究制定《关于市委第四巡察组巡察反馈意见整改工作方案》,针对检查组反馈的5个方面的14个具体问题,细化分解任务。每个问题明确领导部门或单位、整改标准和完成时限。团队成员以身作则,根据职责分工主动提出问题。所有能马上整改的问题,马上整改到位,实行对账销售号制,解决一个问题,卖一个号,巩固一个,不漏一个问题。

三是加强监督检查,推动整改落实。各小组成员带头研究整改问题,通过深入分析找出具体问题,研究落实整改方案,督促分管区域整改情况,领导小组办公室督促各部门各单位整改情况,确保措施可行,每一个整改问题不遗漏。同时,以此次检查反馈问题为契机,修订完善内部控制制度,进一步建立健全规章制度,逐步形成长效机制。

二、实施整改

(1)纠正“履行政治领导责任意识不足,党的领导核心作用发挥不足”的问题。

1.利用直属机关党委(扩大)会议,组织基层党支部书记围绕党的理论知识和党建业务知识开展学习、讨论和工作交流,直属机关党委副书记对各支部的工作进行评议,并对相关工作进行安排。在学习的基础上,组织理论知识考试。

2.积极推进粉尘污染防治。继续推广dee

4.进一步深化城市管理执法体制改革。推进党建、城市创建、市容改善、幸福社区建设四大工程,致力于垃圾分类、违法建设整治、双微治理、生态环境四大治理,建立标准化、规范化、网格化、智能化四大保障机制;加强智慧城管建设,会同城南街、汝城街制定平台网格建设方案,与公安视频监控系统对接,制定视频监控问题收集方案。与南通市污染防治平台和市综合管理中心对接,开展平台验收工作。规范城市管理执法行为,严格执行自由裁量权和民主决策制度。加强法制宣传教育,转变执法管理方式,坚持“721”服务管理执法模式。

(二)“思想建设抓得不好,政治理论学习不深入”问题的整改情况。

1.深入学习贯彻习近平新时期中国特色社会主义理论,结合“不忘首创精神,牢记使命”主题教育,小组成员采取集中学习、讨论、自学的形式,学习《内控制度》、《习近平关于“不忘初心、牢记使命”论述摘编》等材料,贯彻Xi总书记最新重要讲话精神,结合工作实际进行调查研究,做到学用结合。

2.加强党员日常学习教育管理,以多种形式开展“不忘主动,牢记使命”主题教育,团队成员积极参与支部活动,各支部通过开展大型学习、主题交流、主题党日、专题党课、检查整改等活动,增强主题教育的实效性。同时,认真仔细地收集主题教育活动中的照片和文字。

3.认真制定学习计划,明确中心组学习人数、内容和形式,严格规范实施。一个月集中学习一次,二月讨论一次。2019年,我们将坚持每季度组织一次理论考试。

(3)“思想工作重要性认识不深,工作领导力量不够强”问题的整改。

1.在“不要忘记自己的主动心态,牢记使命”的主题教育中,领导小组采取集中学习讨论、调查研究、观看音像电影、开展主题晚会日等形式,加深对《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》、《习近平关于“不忘初心、牢记使命”论述摘编》等理论和文件的理解;与党群理论相比(中

心组)学习计划,认真组织学习,每两个月进行1次研讨,每季度组织1次理论测试;各支部认真开展“三会一课”活动,组织对党员干部、公职人员进行遵守纪律教育宣讲,每月开展1次主题党日活动,做到学用结合。

2.党组书记认真履行“第一责任人”职责,带头抓意识形态工作,将意识形态工作与中心工作同部署、同检查、同考核,每半年研究1次意识形态工作,查摆问题、提出建议;在巡察整改民主生活会上领导班子及成员对照工作职责,认真查找意识形态工作上存在的问题,并制订整改措施;各支部对意识形态工作进行认真分析研判,将工作中的宣传图片、网络举报处理、相关活动资料进行归类保存。

3.认真开展省、市城市管理执法队伍“强基础、转作风、树形象”三年行动活动,加强城市管理执法队伍建设。每月开展局、下属单位、中队(科室)三级督查,对系统内人员“在岗、在行、在状态”作风效能情况进行督查,树立城市管理执法队伍良好形象。以每月遵守纪律教育、每季度道德讲堂、重大节日党课和“两月两日”活动等为载体,加强核心价值观教育。

4.加强信息发布、政策解读、网络评论,及时回应社会关切,提高舆论引导水平;进一步落实内容审核把关制度,一般文字稿件分管领导审核把关,重要舆情经主要负责人把关后投报;做好每月《如皋城管》电视专栏、《城管之窗》报纸专版,城管开放日活动,加强与融媒体中心沟通联系,将民生实事的动态情况通过融媒体电台声音播出;加强在微博、微信内容及形式的创新,强化线上线下活动。

(四)关于“选人用人工作不够规范”问题的整改。

1.认真听取各级党组织、分管领导等各方面意见,加强综合分析研判,严格按照会议推荐、谈话推荐、民主测评等程序实施。得票数多者,列为考察对象。得票数少者,一般不列为考察对象。

2.坚持民主集中制,党组与会成员逐一发表意见,会议记录人员认真记录会议情况,全面、如实记录每个与会人员的意见。

3.对干部任前公示期再次学习与重申,要求公示期从发布任前公示次日起计算,时间不少于5个工作日。

4.加强干部选拔任用过程中所有文字内容的审核,规范文字用语,对存在的问题,及时纠正。

(五)关于“党建基础工作不够规范”问题的整改。

1.建立健全党内工作制度,各支部认真制定工作计划;严格落实制度,在组织“三会一课”特别是在开展“不忘初心、牢记使命”主题教育中,做好集中学习教育,开展主题党日等活动,确保材料的真实性、准确性。

2.严格落实直属机关党委会议制度,对下属各级党组织上报的请示,直属机关党委认真审查讨论并给予批复,需公示的及时公示。

3.明确专人负责党费的收缴和管理,严格执行党费收缴管理相关规定,按时足额收缴党费,并按规定予以公示,2019年9月30日,执法大队党总支对2016年的党费收缴不足的76人,进行了补缴,共计5970元。

4.严格按照规定开展“三会一课”并按要求进行记录;严格按照市方案组织开展党员“双评”工作,按规范标准如实记录。

5.由工会账户将党员活动经费元转至行政账户,专款专用。

(六)关于“党的组织生活不够规范”问题的整改。

1.严格落实“三会一课”、组织生活会等制度规定,严格规范党组织活动台帐记录管理,确保各项记录及时、准确、完整;不定期督查和指导各支部活动开展及会议内容的记录,确保支部党内活动正常开展;支部书记列席直属机关党委扩大会,由各支部书记讲解党内业务,并进行交流。丰富各支部党内活动,开展主题党日、理论学习、研讨等活动。

2.认真分析系统内人员思想状况,每月与班子其他成员、下级党组织负责人、科室和单位负责人围绕思想建设、政治建设、作风建设、廉洁自律等方面有针对性地开展谈话谈话。

3.认真落实民主评议党员制度,学习熟悉民主评议党员程序、细则;在“不忘初心、牢记使命”主题教育中,按规定开展组织生活会,认真对党员进行评议。

4.根据市委组织部“八个一”要求,认真开展党员政治生日活动,四季度机关支部“政治生日”共开展有5个项目的活动。

(七)关于“支部换届选举工作不够规范”问题的整改。

1.加强对《中国共产党支部工作条例(试行)》等党内制度条例的学习;对《内控制度》第十六章关于支部换届选举的部分内容重新修订完善并发文。

2.组织开展支部书记业务交流会,熟悉掌握选举办法和流程;加强对《中国共产党章程》、《中国共产党支部工作条例(试行)》等党内制度条例的学习,弄懂弄通支委候选人产生程序和换届选举办法和流程;2019年9月30日,经直属机关党委讨论,已同意执法大队党总支纪检委员赵四军同志兼任丰乐中队党支部书记。

(八)关于“中央八项规定和实施细则精神执行不严格”问题的整改。

严格落实中央八项规定和实施细则精神,对不允许发放坚决不发放;允许发放的,注重向基层一线、业务骨干、关键岗位和有突出贡献的人员倾斜,充分发挥考核激励导向作用。

(九)关于“作风建设抓而不实”问题的整改。

1.加大局作风效能检查力度。每月一次对系统内全体人员作风效能情况进行督查,形成通报。对作风效能执行不力人员进行提醒谈话,根据现实表现视情给予党纪、政纪处分,提升全系统作风效能建设水平。

2.在政策允许范围内为退役12年以上的转业士官在工资结构、层级管理、专项考核等方面积极研究,实施相应的措施,尽可能解决实际问题,目前这些同志工作积极,思想稳定。

(十)关于“形式主义仍有表现”问题的整改。

1.加强对中央、省、市、局下发文件的学习,严格把关,确保材料的规范性、真实性;由办公室统一对文字材料的审核工作,及时纠正日常工作制度和方案计划中出现的问题。

2.完善出台局《内控制度》,严格执行收发文,规范公文管理流程,党组、直属机关党委和行政发文使用专门的文号,保证发文内容的严肃性;直属机关党委对下级党组织批复均使用直属机关党委发文号。

(十一)关于“落实‘两个责任’不够扎实”问题的整改。

1.严格按照会议议题,确定会议内容,记录人员记录真实、客观;明确每年至少召开党风廉政建设专题党组会2次,研究部署相关工作。

2.加强对机关各科室及各下属单位作风效能情况进行督查,督查结果作为考核依据,成立目标责任制考核组(含党风廉政建设考核)将考核情况进行汇总;对相关人员进行了教育并组织了文件的学习;对班子成员个人清单进行了细化,并按清单推进落实工作。

3.加强对各支部的党建业务指导,严格审查各支部上报的文件,在“不忘初心、牢记使命”主题教育中,直属机关党委和执法大队总支对各支部的方案、计划及上报的各类材料进行了审核把关。

(十二)关于“财务管理不规范”问题的整改。

1.与财政局会计中心工作人员对接,按要求规范车改补贴统筹和差旅费包干统筹记账方法。

2.完善相关报账手续,严格履行政府采购手续。

(十三)关于“执行工会法规不严”问题的整改。

按规定扣缴工会经费,并补扣2019年1-8月的差额工会费1899元;开具收款收据,作为工会经费转出的专用收据。

(十四)关于“加强巡察整改情况的监督检查方面”问题的整改。

2018年12月已整改,2019年未在房屋维修资金中支出此类费用。

三、下一步全面推进整改计划

下一步,局党组将认真贯彻落实市委巡察工作要求,进一步增强管党治党意识,落实管党治党责任,坚持目标不变、标准不降、力度不减,持续深入抓好巡察反馈意见整改工作,切实把整改成果转化和体现到各项工作中。

(一)全面落实“两个责任”。严格落实局党组主体责任,认真执行党风廉政建设责任制,切实做到思想认识到位、教育管理到位、监督检查到位、执纪问责到位,推动党风政风行风持续好转,认真排查问题线索,严肃查处各类违纪违法问题案件,营造风清气正的政治新常态。

(二)全力抓好整改工作。我局整改工作虽然取得了初步成效,但任务仍然艰巨。我们将紧扣市委第四巡察组反馈意见,对已完成的整改事项,认真开展“回头看”,巩固已有成效,防止问题反弹,确保整改成效。

(三)建立健全长效机制。在抓好整改的同时,深入分析问题产生的深层次原因,做到举一反三、标本兼治。建立健全完善各项规章制度,着眼于用制度管人管事,真正使整改的过程成为提高凝聚力、战斗力、创造力的过程,成为促进全局党员干部作风转变的过程,成为推动城管事业发展的过程。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议,请及时向我们反映。联系方式:电话0513-;邮政信箱:市行政中心B座702室;电子邮箱@。

中共如皋市城市管理局党组

2019年11月11日

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